Максим Филимонов, тренер, коуч — различия между версиями
Материал из Maximedia
Admin (обсуждение | вклад) |
Admin (обсуждение | вклад) |
||
| (не показана одна промежуточная версия этого же участника) | |||
| Строка 1: | Строка 1: | ||
| − | [[ | + | [[Карьера и обучение]] ← |
| − | |||
| + | [[Методы обучения персонала]] | ||
| + | [[Дистанционное обучение]]: | ||
| − | Черновики: | + | * [[дистанционные методы оценки]] |
| + | * [[дистанционные методы обучения]] | ||
| + | * [[ методы анализа эффективности ДО]] | ||
| + | |||
| + | [[Тренинговые методы]] | ||
| + | |||
| + | [[Методы оценки персонала]] | ||
| + | |||
| + | <!-- | ||
| + | <div style="color:gray;"> | ||
| + | '''Черновики:''' | ||
Оценка и развитие персонала: | Оценка и развитие персонала: | ||
| Строка 26: | Строка 37: | ||
Что такое реальность: | Что такое реальность: | ||
* Реальность — это то, что не исчезает, когда перестаёшь в неё верить. © Филипп Дик | * Реальность — это то, что не исчезает, когда перестаёшь в неё верить. © Филипп Дик | ||
| + | |||
| + | --!> | ||
Текущая версия на 17:00, 28 ноября 2014
