Максим Филимонов, тренер, коуч — различия между версиями

Материал из Maximedia
Перейти к: навигация, поиск
Строка 1: Строка 1:
 
Тренинговые методы:
 
Тренинговые методы:
 
# Игровые:
 
# Игровые:
#* психогимнастика;
+
#* [[психогимнастика]];
#* целевая игра;
+
#* [[целевая игра]];
#* ролевая игра;
+
#* [[ролевая игра]];
#* деловая игра.
+
#* [[деловая игра]].
 
# Обучающие:
 
# Обучающие:
#* кейс;
+
#* [[кейс]];
#* моделирование;
+
#* [[моделирование]];
#* работа с материалами;
+
#* [[работа с материалами]];
#* видеотренинг.
+
#* [[видеотренинг]].
 
# Диалоговые:
 
# Диалоговые:
 
#* [[дискуссия]];
 
#* [[дискуссия]];
Строка 16: Строка 16:
 
#* [[групповой анализ]].
 
#* [[групповой анализ]].
 
# Психологические:
 
# Психологические:
#* социодраматические;
+
#* [[социодраматические]];
#* ситуационные;
+
#* [[ситуационные]];
#* арттерапевтические;
+
#* [[арттерапевтические]];
#* телесно-ориентированные;
+
#* [[телесно-ориентированные]];
#* медитативные.
+
#* [[медитативные]].
  
  

Версия 20:20, 4 июля 2013

Тренинговые методы:

  1. Игровые:
  2. Обучающие:
  3. Диалоговые:
  4. Психологические:


Методы обучения персонала:

Методы оценки персонала:

  1. 360 градусов
  2. Деловые игры
  3. Интервьюирование
  4. Модели компетентности
  5. Тестирование
  6. Центр оценки


Карьера и обучение

Кредо психотерапевта