Максим Филимонов, тренер, коуч

Тренинговые методы:

1. Игровые:
   • психогимнастика;
   1. целевая игра;
   2. ролевая игра;
   3. деловая игра.
2. Обучающие:
   1. кейс;
   2. моделирование;
   3. работа с материалами;
   4. видеотренинг.
3. Диалоговые:
   1. дискуссия;
   2. обмен опытом;
   3. мозговой штурм;
   4. групповой анализ.
4. Психологические:
   1. социодраматические;
   2. ситуационные;
   3. арттерапевтические;
   4. телесно-ориентированные;
   5. медитативные.

Методы обучения персонала:

Методы оценки персонала:

1. 360 градусов
2. Деловые игры
3. Интервьюирование
4. Модели компетентности
5. Тестирование
6. Центр оценки

Карьера и обучение →

Кредо психотерапевта →